Quer saber mais sobre o plantão médico? O Estratégia MED separou para você as principais informações sobre o assunto. Acompanhe este texto e descubra!
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O que é?
O plantão médico é um regime de trabalho no qual o profissional deve estar disponível no serviço, em geral, por, pelo menos, 12 horas ininterruptas. Pode ocorrer em diversos ambientes como, por exemplo, atendimento de pronto-socorro, ambulâncias, ambulatórios, shopping center, grandes eventos ou empresas.
Primeiro plantão médico
O primeiro plantão médico é sempre um momento de grande expectativa e ansiedade para o recém-formado em Medicina. Geralmente, ele entra em algum serviço pela primeira vez, por indicação de outros colegas, e não conhece muito a rotina daquele local, ou ainda é inexperiente em atender completamente sozinho.
Algumas dicas que os recém-formados podem seguir para tornar essa experiência mais tranquila é assumir plantão em serviços com outras pessoas que possam discutir os casos. Outra opção é escolher serviços que sejam mais calmos e, eventualmente, assumir o plantão juntamente com uma pessoa que você já conhece para se sentir mais seguro.
Como é a escala?
A escala de plantão médico varia conforme o serviço e a região na qual a pessoa vai trabalhar. Os regimes de plantão geralmente são de 12 horas de trabalho para 36 horas de repouso e 24 horas de trabalho para 48 horas de repouso. Alguns serviços contam com plantões de 48 horas seguidas, entretanto é mais raro.
A montagem da escala é feita conforme a disponibilidade de profissionais naquele local e a demanda de trabalho existente. Uma vez montada, a escala é comunicada aos profissionais com certa antecedência.
Abandono de plantão médico
O abandono de plantão é deixar de comparecer ao plantão para o qual estava escalado ou abandoná-lo antes do seu término. Esse comportamento pode levar a diversas consequências sérias, tanto ao profissional quanto à população que necessita do atendimento no serviço de saúde.
A primeira consequência que é possível observar é a infração ética, conforme Artigo 9º, Capítulo III do Código de Ética Médica:
“Deixar de comparecer a plantão em horário preestabelecido ou abandoná-lo sem a presença de substituto, salvo por justo impedimento.”
Caso o profissional seja contratado sob a modalidade CLT, pode ser demitido por justa causa, o que leva à perda de diversos direitos trabalhistas na rescisão do contrato.
Além disso, se o abandono de plantão ocorrer em local vinculado à administração pública, o profissional poderá sofrer sindicância e penalidades administrativas, conforme regramento daquela esfera governamental.
Por fim, se a ausência do profissional causar algum prejuízo à saúde de terceiros, a pessoa poderá ser responsabilizada civil e criminalmente por tal ato.
Quanto um médico ganha por plantão médico?
Há bastante variação de salário em relação ao local de trabalho e região onde o serviço está localizado. Entretanto, para um plantão de 12 horas em eventos ou ambulâncias, estima-se um valor de R$ 600,00 a R$ 800,00. Já para plantões de mesma duração em pronto-socorro, o valor encontra-se entre R$ 1000,00 e R$ 1500,00.
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